怎样回答面试官问你为何离职

问题描述

精选答案

回答说:与原公司价值观有差异或有了新的职业规划注意:千万不可以说公司没前途，也不要说接受不了加班文化等理由，否则面试官只会认为你自己的能力达不到公司的要求，或者你工作效率低下，无法高效的搞定工作。

在原公司没有成就感公司架构调整，我的职位有变化.....以前我负责......现在我负责......我的优势无法得到发挥。个人问题公司距离我家太远，路上时间太长, 一天来回要将近4个小时，短期还可以，长期我确实坚持不下来了......公司因为业务需要，近期要换址，距离会非常远，所以我找一份距离家稍微近的工作......有一份比较有挑战的工作，毕竟还年轻......公司转型，职位目前的定位和我的发展初衷不一致......注意：任何和平分手的理由都可以作为离职原因