如何询问面试结果

问题更新日期：2024-04-27 12:34:15

问题描述

精选答案

一、打电话询问这是最直接有效的询问面试结果的方式之一，可以直接得到你想要的答案。

虽然说打电话是行之有效的方法之一，但是也要注意一些方式和技巧，实际上一般选择面试后的一周，因为在此期间，面试官可能会根据面试的结果进行筛选候选人。要注意的是，打电话态度一定要真诚、不卑不亢、沉着稳重不紧张，不能过于急切的知道答案，而是用一种和蔼的口气去询问，比如，“我是哪一天面试的某某，不知道贵公司对我印象如何？”总比“贵公司有没有录取我？”显得更为得体。

二、写感谢信在面试的第二天，基本上就可以给企业发感谢信，当然这是在你知道企业HR邮箱或者能加微 信等联系方式的基础上更好，感谢的内容包括：面试的时间/地点，表明自己的身份，强调自己对这份工作的热爱以及自己的专业和该公司的岗位的匹配程度，还可以说一些自己在面试过程中没有表现出来的加分项等等，还可以给面试岗位写一些岗位计划等等，同时提醒对方能给自己一个面试答复，然后感谢面试官能给自己面试机会，如果能录取自己必定会更加努力等，给面试官留下一个更好的印象。

三、摆正心态这一点也非常重要，如果一直没有收到面试结果的信息，或者寻问也没有结果的情况下，那么我们就应该摆正心态为下一份工作的面试做准备，总结本次面试过程的不足，扬长补短。要知道，优秀的人不一定会成功，因为找工作是你和企业以及岗位要求匹配的过程，企业招聘到的岗位不是最优秀的，但是一定是最合适的，即使这次的结果是失败的，也不要纠结于本次面试的结果，而应该继续前行，积极参加其他企业的面试，再接再厉！

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建筑师小鱼

可以通过邮件或电话询问面试结果。因为邮件和电话是比较正式的沟通方式，可以更加准确地了解面试结果。在询问时，可以先自我介绍并表达对面试的感谢，然后礼貌地询问面试结果。如果对方没有及时回复，可以适当地再次跟进，但不要过于频繁和强硬。此外，如果面试时对方提供了其他联系方式，如微信或LinkedIn，也可以通过这些方式询问面试结果。但要注意在使用这些非正式沟通方式时，要遵守礼貌和职业道德，不要过于侵犯对方的隐私或打扰对方的工作。

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咸冰考研

选对时机，优雅沉稳，善问问题最佳时机是面试后的三天内，让面试官记住你的表现，同时也不不会显得你卑微和急迫。

优雅沉稳，致电过程中礼貌诚恳，你越稳机会越稳，甚至可以向面试官传达你的积极信息。一定要问开放性问题，自报家门后礼貌询问！

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米勒大法师

面试结果询问话术可以根据不同情况选择不同方式，例如观察面试官的表现、电话询问等。

一种常用的话术是：“我是XX年XX月XX日求职贵公司XX岗位的XX。感谢您和贵公司能够提供我面试机会。请问，贵公司对我上次面试表现感觉如何？”

如果对方回答不合适，可以进一步询问原因并表示感谢；如果对方不愿透露，可以表示感谢并留下联系方式等待通知。

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会计交流

面试结果应该在一周左右可以得到，如果担心面试结果时限过期而未通知面试结果也可以主动发邮件询问。但也要注意不要过于频繁的询问，建议在一周后再联系面试官，以示礼貌和尊重。此外，在发邮件前，需要我们将邮件写得得体专业且不显得过于急迫。