进修协议辞职后怎么赔偿

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精选答案

进修协议离职后，需要赔偿工资。

如果进修之前与用人单位签订了培训协议，并且约定了违约金，那么服务期内离职的，需要支付违约金。违约金数额不得大于用人单位给劳动者支付的培训费用金额，并且已履行的服务期应该按比例抵扣相应的违约金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》。

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劳动法服务专家

进修协议辞职后的赔偿方式，根据具体的协议和合同内容而定。一般来说，辞职方需要根据协议约定的规定承担相应的赔偿责任。具体的赔偿方式可能包括支付违约金、补偿对方已经发生的费用或损失，或者按照协议约定的其他方式进行赔偿。需要根据实际情况和协议条款来确定具体的赔偿方式。

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土狗爱学习

员工进修前一般会和公司签署进修协议。规定进修结束后的一些条件，比如说至少在公司工作几年，如离职的话，这个培训费用由谁来承担等条款，如何赔偿按合同约定。