空勤证办理条件

问题描述

精选答案

1、航空公司签派、配载等需临时保障航班运行的人员；

2、航空公司引进飞机时新机型训练、特种作业训练、交付试飞及协助建立运行经历的人员；

3、航空公司开展验证飞行的人员；

4、航空器设计制造单位开展试飞的人员；

5、其他执行特殊跟机任务的人员。

这里要提示，对于通用航空公司引进国外机型，通过进口并在国内完成复装试飞的，笔者认为，国外机型制造商为复装试飞的外籍工作人员应属于执行特殊跟机任务人员，在遇到通航机场禁止其进入机场的情况下，通用航空公司应为复装试飞的外籍工作人员办理空勤登机证，便于外籍工作人员进入机场开展工作。

三、空勤登机证的年限？空勤、机务人员空勤登机证年限最长不超过6年，安保监察人员空勤登记证最长不超过3年，执行特殊跟机任务人员空勤登机证最长不超过1年。

四、空勤登机证由谁申办？公共航空运输公司为其工作人员办理空勤登记证，应由保卫部门申办。通用航空公司 同公共航空运输公司一样。

五、哪个部门受理空勤登记证申办？公共航空运输公司应向主运营基地所在地管理局公安局申办，分公司向分公司所在地管理局公安局申办。通用航空公司应向主运营基地管理局公安局申办。

六、如飞行员被临时借调到其他单位执行任务，空勤登记证怎么处理？如属于公共航空运输公司飞行员，借调单位应为借调的飞行员办理本单位空勤登记证，原证应暂停并由原单位集中管理，借调结束后，新证应当收回并注销，原证恢复使用。如属于通用航空公司飞行员，借调时间未超过3个月的，由管理局公安局出具借调备案证明；借调时间超过3个月的，参照公共运输航空公司办理。

七、空勤登记证在什么情况下回收、注销？持证人退休、离职、调动、持续背景调查未通过的。如飞行员辞职、被开除或协商解除劳动关系，需要将空勤登机证交回原用人单位。飞行员至新用人单位工作后，由新用人单位申办空勤登记证。

其他回答

财经先锋队

基本要求：

1、遵纪守法、积极向上、无不良犯罪记录、为人忠诚、有志于航空事业发展；男性身高169-185CM，体重不低于50KG； 女性身高160-185CM，体重不低于45KG；英语水平良好；无骨与关节疾病或畸形；无口吃、无明显的O型或X型腿；矫正视力高于C字表0.5（相当于无散光E字表4.6以上）；无久治不愈的皮肤病，如头癣、湿疹、牛皮癣、慢性荨麻疹等；

2、无肾炎或血尿、蛋白尿，无慢性肠胃道疾病；无肺结核；无较重的沙眼或倒睫，无肝炎或肝脾肿大；无耳朵流脓，听力差，经常耳鸣症状；无精神病家族史，癫痫病史；无颜面五官明显不对称；无高血压、心脏病史。

3、所有飞行员在执行航班任务前时应获得以下资格与证照：中国民航空勤登机证；民用航空器驾驶员执照（商照或航线运输执照）；空勤人员体格检查合格证；教员执照（飞行教员适用）。