如何向学校领导汇报总结
问题描述
- 精选答案
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给学校汇报工作,要条理更清晰。
首先是先说结果,后列明问题,把工作分类汇报,更能够让学校领导明白你工作的思路,节约彼此的时间。然后需要用相关数据举例说明。比如:我在X月X日接到学校某任务要完成计划书,经过XX时间的策划提报,最后在X月X号已经完成了任务书的终稿。工作完成的进度,比如你说自己的策划文案完成了,这只是一个工作的结果,可以尝试加入进度条:这篇文案已提交给谁,反馈如何。接着是说出自己的思考历程,领导的职责是对工作做评判和决策的,应该给出选择题而不是疑问,除了正常的工作描述和出现的问题,更要加上自己思考的解决思路,让校领导给出建议。然后是工作计划,让领导了解你工作计划,可以确认这项工作的具体目标、标准、注意点,让你的工作不偏离原有的工作方向。接着是阶段性成果,汇报阶段性工作成果,让领导正确的知道你的工作进程,避免出现多项任务在身、重点不明的情况,也让领导检视你的工作的效率和能力,给予你支持和指导。然后是决策权限,一项工作不可能是你完成,你需要团队成员配合,一旦需要跨部门资源支持,那就需要一定的权限,这时候就需要请示领导,取得领导的支持。对于超出本身工作权限的决策,也要请示领导,避免去承担无力承担的责任。接着是遇到困难,工作中遇到困难不可避免,或者是工作的内容上出现了迷惑,或者是人力支持不够,或者是物力财力不支持,甚至是对工作方向不明等,都需要汇报给领导,得到支持和建议。最后是工作完成后的汇报更考验你的总结能力。一项工作的完成,不仅仅是汇报给领导:我按照计划完成了,做了什么样的成果。更应该有重点、有层次得汇报:有哪些好的经验,有哪些问题以及怎么改进。
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