epm是什么职位

问题描述

精选答案

EPM 是企业绩效管理职位。

主要职责：各级管理人员和员工为实现绩效目标，参与制定绩效计划、绩效咨询与沟通、绩效考核、绩效结果应用和改进绩效目标的连续循环过程。

EPM应用三个方面：财务组件，用于衡量与优化财务绩效及建立或评估企业业务战略，该系统是跨行业的，不能仅限于一个特定的垂直行业的管理；客户关系管理组件，用户衡量和优化客户关系；运营与生产管理系统，用于衡量和优化产品的生产与服务提交过程。

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EPM是企业绩效管理职位的简称，其工作内容是：通过业务规则控制特定的作业；对进行中的作业活动进行调整；从当前作业状态中获取控制信息以便于与目标比较；将不同系统的数据按时间维度归集到数据仓库，分析关键趋势，找到与预期结果和目标的偏差；通过建模预测决策的未来影响。

其他回答

星期八心理

可以去试试，毕竟大公司呆一段时间会有个整体的职业感，epm主要是对内部和客户的桥梁窗口，把控整个新产品研发生产的全过程

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