定向就业与非定向就业的区别

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精选答案

定向就业：报考人员在入学前就跟单位签订了定向协议，其档案、人事、户口和工资关系均留在原工作单位，毕业后学校不颁发相关派遣证和报到证，只能返回原单位。

非定向就业：报考人员目前并未确定未来的工作单位，入校时需将自己的档案、人事、户口等关系转到学校，毕业时可在国家规定的服务范围内进行安排或实行双向选择。定向就业就是在入学前已经有工作单位，在入学前与公司，学校签订三方协议，在读完研究生毕业后要回到原单位，在这种条件下，考生的档案人事，户口，工资关系仍旧留在原单位，毕业后没有学校发的报到证。非定向就业就是在入学前无确定的工作单位，入校后要把自己的档案人事，户口，组织等关系转到学校，毕业后学校会发放报到证。这两种方式对于应届本科生考研并没有太大的影响，考生可以放心填写非定向就业。但是对于在职人员来说，却是一个不得不思考的问题。由于读研不管是全日制还是非全日制的研究生，总是需要一定的学习时间的。在职人员如果觉得原工作单位不错，并不想改变工作，可以与单位领导进行协商沟通，在获取领导的同意后就可以与单位签订定向培养协议，在毕业后就可以直接回原单位。而且获得的学士学位证书对于在单位的升职加薪也还是很有帮助的。但是对于那些对于原单位不太满意的在职人员来说，情况可能有点棘手。如果选择非定向就业的话，毕业就不用回到原单位，但是由于你的档案人事等都是在原单位，这时候就需要与原单位协商好，如果公司同意的话就可以直接去学习，毕业后在选择;而如果公司不同意的话，很有可能会以耽误工作为由与你解除劳动合同，这对于在职读研来说并不是一个好消息。