人事要加强员工培训，培训内容有哪些

问题描述

精选答案

第一、贵公司员工手册的内容是必须培训的（里面肯定包括了厂规厂纪、奖惩制度、作息制度及一系列的 管理规定）。

员工手册包括的太全面了，基本上员工需要注意的问题都囊括其中，所以必须培训。所以你按员工手册去培训是绝对正确的。 第二、如果贵公司建立有ISO9001 /ISO14001/OHSAS18000等等一系列体系的话，就必须培训公司体系中提到的方针政策。如质量方针，环境方针，职业健康安全方针等。 第三、意识培训，员工的意识直接决定了你培训达到目的的效果。所以，一定要加强员工的意识培训。使员工树立一个正确的工作态度和意识。

其他回答

金融考研上岸学姐

首先，就是厂纪，厂规，作息制度，奖惩制度等等的培训，使员工按照一定的规章制度来工作。

其次就是标准制度的培训，使员工了解各种各样的标准制度，比如，质量标准，IS0900，IS01400等等，使员工在工作中按标准来生产。

再次就是安全意识的培训，安全环境，安全生产，上，下班的安全等都是要培训的，使员工知道怎么做才是安全的。

最厉，就是员工意识的培训，因为员工的意识决定了培训是否达到目的，让员树立一个正确的工作态度和意志。