惠州国企公司薪酬管理方案

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精选答案

惠州市市属国有企业薪酬管理暂行办法第一条 为切实履行出资人职责,规范市属国有企业的薪酬管理,促进国有资产保值增值, 根据《公司法》、《企业国有资产监督管理暂行条例》等有关法律法规,结合本市实际,制定本办法。

第二条 本办法所称市属国有企业,是指市国资委履行出资人职责的市属国有、国有控股 企业及由其出资的企业(以下统称企业)。第三条 本办法所称薪酬,是指企业直接支付给员工的工资、奖金、津贴、补贴等全部报 酬。第四条 企业的薪酬管理,遵循下列原则: (一)坚持所有权与经营权分开的原则。出资人！