为什么从长远看，管理者德才兼备

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精选答案

管理者的素质1、品质、能力、知识三者哪个更为重要？从长远来看，德才兼备是任何一个管理者获得成功的必备条件•有才无德的管理者，凭借其才能有可能带领组织取得辉煌的成果，并因此使自己的事业获得成功。

但国内大量的事实表明，这种辉煌和成功往往是短暂的。•同样，无才有德的管理者对组织发展和自身的成功也是不利的。当今社会是竞争的社会，管理者和组织要想获得成功首先必须面对市场的激烈竞争，没有一定的才能是难以在竞争中获胜的。

2、一般必备的素质（一）品质⒈具有强烈的管理意愿⒉具有奉献精神⒊讲信誉（二）能力⒈审时度势、独挡一面的决策能力 多渠道的信息网络＋对环境敏锐的知觉能力＋分析决断能力⒉搭班子、带队伍的领导能力明确分工协作关系＋威信的树立＋权力的正确运用⒊团结多数、协调一致的合作能力 坚持原则＋善于妥协＋良好沟通⒋孜孜不倦、吐故纳新的学习能力谦虚＋善学（三）知识结构⒈政治、法律知识－－把握大方向⒉经济、管理知识－－提高专业技能⒊人文、社科知识－－了解管理对象⒋行业的科普知识－－会讲“行话”

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工程那点事

德才兼备是管理者的基本素质 ，从长远看，如果不具备德才兼备者 ，这个团队一定会导致失败 ，不可能发展，因为德才兼备是紧密相扣 ，缺一不可的基本要素 ，只有做好了这些，才有凝聚力 ，感召力， 工作才有动力 ，有干劲，才能服众， 才能带领团队，走向更大的辉煌，才能有更大的经济效益，社会效益

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工程那点事

这句话的意思是说从长远的角度来看，管理者必须具有品德，也要有才华，这两者缺一不可。作为管理者，一定要具备高尚的品德和优秀的才华，如果只有一个方面都是不能做一个成功的管理者，特别是高尚的品德尤为重要，因为高尚的品格是一个人的立身之本，更是管理者必须坚守的底线。

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张药师说药

我的答复是：榜样的力量是无穷的。

管理者，一个单位少的十几二十个人，多的几百上千人，一个管理者，他要管好一个单位，自己首先得具备德才兼备，才能管好。否则，管理者自身条件还没过硬，想要管理下属，怎么能让人心服口服。

管理者在好多事情的处理上要公平公正，有的时候自己还要作出让步，确实没有具备德才兼备是很难做到，如提升级别，加工资等等好多涉及切身利益的。谢谢

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消防员健康

德才兼备中的“德”指的是人的品德。什么是最高的品德呢？就是过好平平常常的生活，在日常生活中能做到小心谨慎，不忘规矩和礼数。

德才兼备中的“才”指的是人的学识和才能。具备“才”的人除了拥有专业的知识，还会留心学习身边的普通小事，目光长远，思虑周全，对当下的不足做充分的考虑。德才兼备的人，是每个单位、机构最理想的用人标准。