人才类别怎么填

问题更新日期：2024-04-21 13:17:56

问题描述

精选答案

人才分为三类：创意型，管理型，执行型。

1、创意型人才从事以创意为核心的工作，比如策划师、设计师；

2、管理型人才主要负责团队的组织与管理，通过合理地整合各种资源，带领团队完成任务，比如各种职业经理人；

3、执行型人才通过各种具体的工作将创意转变为现实，比如程序员、业务员。

其他回答

IT是个圈

人才分类较为复杂,说法种种.按行为方式对人才分类,可分为:开拓型人才,又称帅才;执行型人才,又称将才;协调型人才,又称相才,平庸型人才,又称不才.按内部素反对人才分类,人才可分为:实践型人才;理论型人才;创造型人才;再现型人才;组织型人才。

其他回答

心理蒲公英

人才分类较为复杂,说法种种。按行为方式对人才分类,可分为:开拓型人才,又称帅才;执行型人才,又称将才;协调型人才,又称相才,平庸型人才,又称不才.按内部素反对人才分类,人才可分为:实践型人才;理论型人才;创造型人才;再现型人才;组织型人才。