计提税金需要附原始凭证吗
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不需要扣缴税金的时候有税票就可以了
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不需要扣缴税金的时候有税票就可以了
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您好!因为应收款是2808000,计提10%。所以算出来就是280800
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这个一般根据实际业务进行分析,计提,是费用已经发生,只是按协议或实际情况未曾支付,比如:利息、租金等;预提,是费用尚未发生,只是可能发生,比如:各类准备金、售后服务费等
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个人建议是先计提,然后支付
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根据固定资产卡片明细计算当月应计提的折旧额,借管理费用贷累计折旧
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借;管理费用等科目贷;应付职工薪酬
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在月末最后一天计提
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借;资产减值损失贷;坏账准备
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这个是准则的规定
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印花税一般情况是不用计提的,直接列管理费用(现在改为营业税金及附加);因为,印花税一般金额都不大,缴纳的时候做帐,没有缴纳就不要做帐。如果你已经提取了,也不是什么问题,计提了,缴纳了,这个问题就不存在了。会计帐簿的印花税是每年缴纳一次,购销
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1.分配工资借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资2.计提社保(企业部分)借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保3.次月发放工资时借:应付职工薪酬——工资 贷:应付职工薪酬——社保(个人部分)应交税费—
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您好!当然要的,只要你还需要给员工发工资,就需要计提工人工资。
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工会经费按工资总额的2%计提,其中40%上交上级工会组织,60%上交单位工会组织,如果单位没有成立工会组织,100%上交上级工会组织。
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您好!可以不用计提。但是建议还是计提
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本月应纳税金,是本月营业活动所形成,应当由本月承担;这就是权责发生制原则:当期发生的费用,不论是否已经支付,当必须计入本期。
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含税收入/(1+税率)*税率
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需要的制作工资表,主管签名,领导审批,出纳发放借;应付职工薪酬贷;库存现金等科目
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有固定资产就需要计提折旧的有相关内帐的课程的
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计提折旧:计算提取的意思,比如固定资产,一般会分几个月甚至几年分摊,那么每个月我们都要计算需要提取的金额以分摊成本,比如,10000的固定资产,第一个月提取1000分摊,分10个月提完 结转:就是损益类科目结转到本年利润科目,使损益类科目余
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一般来说需要计提工资、职工教育经费、工会经费、折旧、银行利息、各项税费以及根据企业情况需要计提的费用。计提,是按权责发生制要求,属于本期的费用,但是尚未支付或不需支付,需要预提。如:计提折旧费,计提工资、计提当月不支付的利息等。