员工吃饭挂单然后从工资里扣除该怎样写分录
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挂其他应收款发工资时候收回
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挂其他应收款发工资时候收回
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据实扣除
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不得直接扣除,需要先待摊,然后按规定摊销
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可以扣除的。祝你学习愉快。。。
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如果有应税服务扣除项目,根据取得的发票填写扣除金额就是了
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现在没有预提科目,凡是使用预提科目年底之前没有发票的都需要调整
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税收优惠表
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您好!一般如果有发票的话,办公用品费用是可以税前扣除的。
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您好!这样单独支付给个人的通信费一般需要放在工资薪金里面一起申报个税。然后在税前扣除。如果是开具的公司的发票,可以放管理费用里面。
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国债利息收入是免税收入,所以要做扣除
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个体户的生产经营所得
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属于的。八、与研发活动直接相关的其它费用1.新产品设计费2.新工艺规程制定费3.技术图书资料费4.资料翻译费5.劳务费6.差旅费7.办公费8.税金9.房租
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企业发生的与其生产、经营业务有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰
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关于业务招待费的税前扣除比例《企业所得税法实施条例》第四十三条规定,企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰。
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企业在一个年度内同时申报多个研发项目享受加计扣除优惠的,应当分别备案。企业应将申报享受加计扣除优惠的研发项目清单在《备案表》“有关情况说明”栏次列示,同时将不同研发项目的立项文件作为备案附送资料汇总报送。
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《国家税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》(国家税务总局2015年34号公告)规定:列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴,符合《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税
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"按扣除商业折扣额征税不但指所得税,还有增值税和消费税,但基础是增值税。因为增值税计税销售额是确定消费税和企业所得税计税销售额的基础。其相关政策如下:1、按照《国家税务总局关于印发〈增值税若干具体问题的规定〉的通知》(国税发[1993]15
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现新准则规定,合理的工资可全部扣除,福利费按工资的14%准予扣除
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签订教育培训合同之后,如果有明确规定,10%退款手续费的话是合理的。一般来说合同违约金上限是不超过实际损失的
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没有倒三角吗,或者问下税务就