公务员免除职务后怎么安排

根据《国家公务员暂行条例》的规定，公务员在下列情况下应免除其职务：

(1)转换职位任职的。国家公务员在国家行政机关内跨职类或跨部门、跨单位转换岗位任职。这种工作调动，使得公务员不再任原职，故在任命新职的同时免去原任职务；

(2)晋升或者降低职务的。公务员的职务升降是指因工作调动而使公务员不再担任原职，任命新职的同时免去原职；

(3)离职学习期限超过一年的；

(4)因健康原因不能坚持正常工作一年以上的；

(5)退休的；

(6)因其他原因职务发生变化的。其他原因因情况不同而不同。如因机构精简，领导职数减少而不再留任等。

公务员出现下列情况之一的，所任职务即自行免除：

(1)受到刑事处罚或者劳动教养

(2)受到撤职以上行政处分

(3)被辞退

(4)因机构变动而失去原任职位；

(5)死亡。

公务员因上述原因而导致职务自行免除的，其所在单位应按照国家公务员管理权限及时报其任免机关备案。公务员免职必须按照法定程序，主要包括：

(1)由所在单位或者其他有关机关提出拟免职的建议

(2)对免职事由进行审核；

(3)按照管理权限，由任免机关领导集体讨论决定。

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