江阴新教师编制待遇如何

江阴考编教师的待遇相对较好，具体包括以下几个方面：

工资

初入职教师第一年工资在5000元左右，转正后工资在7000到8000元之间。

公立高中编制教师每月扣除五险一金后打卡基本工资平均在7220元左右，每月住房公积金个人和学校双方各缴一半，合计约2600元，住房补贴已发至每月工资中。

绩效和奖金

每半年发一次绩效，去年的绩效总计约53585元。

有高考奖金，每年具体数额不定，之前拿过约12000元。

学校平时的考试没有监考和阅卷费，大型考试去市里统批，每次约两百元。

年收入

不包括高考奖金的情况下，年收入合计约17.1万元。

综合收入（包括工资、公积金和绩效）可达149800元左右。

其他福利

教师享有与同类事业编制人员同等的职称评定、评优评先、培训进修、假期等。

设立多种教师奖项、专业培训、出国进修等奖励机制。

享受公办学校已取消的有关节日福利、加班补贴、校龄津贴、旅游考察等丰厚福利。

提供单身青年教师住宿。

总体来说，江阴教师编制的待遇较为优厚，除了稳定的工资收入外，还有较高的公积金和绩效奖金，以及一系列的福利和保障。建议考虑江阴教师编制的教师职位，以获得稳定的职业发展和较好的生活待遇。