为什么在折旧摊销调增

在折旧摊销调增的情况下，可能的原因包括：

会计账上折旧年限小于税法规定的最短折旧年限：

如果企业在会计账上计提的折旧年限比税法规定的最短折旧年限要短，那么多计提的折旧部分将不允许在企业所得税前扣除，因此需要在企业所得税汇算清缴时进行纳税调增。

计入职工薪酬的工资薪金有不允许在企业所得税前扣除的部分：

例如，给非在本企业任职受雇的人员发放工资薪金，这部分费用是不允许在企业所得税前扣除的。如果会计账上已经将这些费用计入成本，那么在企业所得税汇算清缴时需要进行纳税调增。

固定资产一次性扣除后改为分期计提：

如果企业在以前期间一次性扣除了固定资产（税法允许500万元以下的一次性扣除），而现在改为每期计提折旧，这种处理方式在税法上是不认可的，因此需要进行调整，即进行纳税调增。

会计折旧大于税法折旧：

如果企业在会计账上计提的折旧费用超过了税法上允许的折旧费用，那么多计提的部分需要进行纳税调增。例如，会计账上折旧费为100，而税法上允许的折旧费为50，那么需要调增50。

前期折旧计提不足：

在实际操作中，如果发现之前的折旧计提不足，导致资产价值被高估，那么需要进行调整，以满足合规性要求。调增折旧可以使资产价值更接近实际情况，并可能导致当期费用增加，利润减少。

税务规划或盈余管理的目的：

企业可能会出于税务规划或盈余管理的目的，选择调增折旧。例如，通过调增折旧来减少当期利润，从而达到减少税负或美化财务报表的目的。

综上所述，折旧摊销调增的原因多种多样，主要包括会计处理与税法规定的不一致、前期会计估计的不足以及企业税务规划的需要。在进行财务报表编制和税务申报时，企业需要仔细分析各项折旧摊销的计提情况，确保符合相关税法规定，避免因调整不当而产生税务风险。