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员工加班费应该怎么做账务处理?

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员工加班费应该怎么做账务处理?

针对不同的行业

员工加班费应该怎么做账务处理?

、加班费记“应付工资--加班工资”

1、支付加班费时,借:应付工资 贷:现金

2、月底结转工资时

借:管理费用(管理人员加班费)

借:营业费用(销售人员加班费)

员工加班费应该怎么做账务处理?

借:制造费用(生产工人加班费)等

贷:应付工资

加班餐费入到什么科目?

加班餐费入到“招待费”科目。

借:管理费用---招待费

员工加班费应该怎么做账务处理?

贷:银行存款(或库存现金)

1、加班不是福利,因为加班而发生的费用,不应计入福利费。

2、加班是员工自己的劳动付出,是企业生产经营需要。所以员工的加班餐要计入“管理费用---招待费”

所以经过小编的介绍以后,相信你们对“员工加班费应该怎么做账务处理?”内容也有了进一步的了解了,如果想了解更多的内容,欢迎点击我们的答疑中心来!

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