初入PR职场，前辈们有什么要嘱咐的吗？

你的问题你解决不要妄想公司替你解决，公司不是慈善机构，没有义务解决你的问题，例如公关的常识，公关技能等。这些问题是你的问题，你要在入职之前都解决。培训是公司的福利，不是义务。不要天然认为公司就必须培训你。公司有培训，你要感激，如果没有，你要平静接受现实。

你能为公司创造什么价值第一，你的工资福利第二，有些人对这个不满意，认为不公平。这个没有不公平。只是事情发展和沟通的顺序而已。你必须先被雇佣，然后才能谈及薪资，要被雇佣，就得先谈你的工作技能，工作观点，职业规划等等。悄悄告诉你，一上来就谈薪资，或者表现得对薪资特别在意，猎头和老板们都很讨厌，对这样的人打了7折。所以，你首先要把注意力集中在做事上，然后谈出你的薪资，至于福利这些小零碎，等面试成功再谈吧。