发给小工的工资分录怎么做
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您好！也是一样的申报，计提支付。借：管理费用-工资等 贷：应付职工薪酬。
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上一休一的工资怎么做啊
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是如何计算还是做分录
员工暂时没领的工资做备用金怎么做分录
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您好！你这个做法是错误的，他们没有领取，你先挂在应付职工薪酬就可以了。如果确定不发了，就计入营业外收入。
老师公司劝退员工工资怎么做分录呀只有两天的工资
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借；管理费用等科目贷；应付职工薪酬
发工资计提的个税分录怎么做
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1.计提工资借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——工资2计提社保（企业部分）借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——社保3次月发放工资时借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——社保(个人部分)应交税费——应交
一年后领的工资怎么做分录
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借；管理费用等科目贷；应付职工薪酬
运输物流发生的人员工资怎么做分录
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按部门计入主营业务成本或营业费用
服装加工厂的工人工资怎么做账
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服装加工厂的工人工资做账借：生产成本-直接人工 贷：应付职工薪酬-工资津贴
劳务派遣公司的代发工资怎么做账
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借：其他应收款， 贷：应付职工薪酬
临时工的工资怎么做会计分录
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一般情况下，借；管理费用-临时工工资， 贷：现金或者银行存款。
支付项目临时人员的工资怎么做分录
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您好！计入工程施工-合同成本-人工费。
施工工程下的工资怎么做分录
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借：工程施工~合同成本 贷：应付职工薪酬
老师外单位挂靠人员工资怎么做收取的管理费有该怎么做
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借；管理费用等科目贷；其他应付款借；银行存款贷；其他业务收入
老师比如工资5000个税45这个时候计提工资的会计分录怎么做呢
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您好！1.分配工资借：XX费用(管理/销售等) 贷：应付职工薪酬——工资3.次月发放工资时借：应付职工薪酬——工资 贷：应付职工薪酬——社保(个人部分)应交税费——应交个人所得税库存现金/银行存款5.上交个人所得税借：应交税费——应交个
做6休1的单位病事假工资怎么计算
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例如一个月30天，应发工资=定岗工资/26*实际上班天数
外聘员工的工资会计分录怎么做
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当作劳务费借管理费用-劳务费贷银行存款但是要取得对方去税务代开的劳务发票，否则不能税前扣除
板材加工厂伐树的人工工资怎么做账
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借；生产成本等科目贷；应付职工薪酬
上年度多计提的人员工资怎么做凭证啊
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您好！分2种情况：（1）若金额不大，可以直接在上年进行冲销凭证；或者在本年度冲减（2）若金额较大，则需要通过以前年度损益调整科目调整：借：应付职工薪酬 贷：以前年度损益调整借：以前年度损益调整 贷：利润分配-未分配利润
老师企业筹办期间的工资怎么做分录了
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您好！可以计入管理费用-工资里面
有社保的工资计提和发放怎么做分录
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假如公司支付本月工资总额24600元，代扣个人社保费1700元，代扣个人所得税2.46元，实发工资总额22897.54元，且本月缴交社保费总额5500元，其中公司承担的社保费3800元，代扣个人社保费1700元。本月计提社保费和缴交社保费的